La inclusión laboral es una de las solicitudes más legítimas de las personas con discapacidad, ya que está inscrita en la ley, pero pocas empresas lo reconocen, por ello, los integrantes de la asociación “Caminando Por Una Esperanza de Vida” (CAESVI), piden a las autoridades y empresas mejores oportunidades para este sector vulnerable.
El presidente de la asociación Caminando Por Una Esperanza de Vida, Rómulo Salazar Arias, indicó que ante la falta de oportunidades laborales en el sector empresarial, han buscado capacitaciones para el autoempleo, las cuales tambien contribuye mejorar la autoestima a este sector vulnerable.
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Indicó que desafortunadamente existen muchos empleadores que no se atreven a contratar a personas con discapacidad, porque no se dan cuenta en las capacidades de las personas, y las discriminan sin siquiera saber sus aptitudes, por lo que, es necesario estar capacitados en un oficio que les permita asumir sus responsabilidades con dignidad a través del autoempleo.
Dijo que la asociación CAESVI, se suma a capacitar a la sociedad en general y a las personas con discapacidad de cualquier asociación, a través del aula instalada en el local D8 de la CEDECO en la antigua estación ferroviaria, donde se ofrecen cursos en sublimación de tasas, cerámica fría, serigrafía, artesanía, bisutería, carpintería, elaboración de piñatas entre otras.
Expuso que las personas interesadas pueden acudir a la Centro de Desarrollo Comunitario de la Estación Ferroviaria, en el aula D8 para recibir información de los cursos que son totalmente gratuitos, o bien visitar la página en Facebook, Caminando por Una Esperanza de Vida AC o al número telefónico 962 696 74 84.
Finalmente, agradeció a todas las instituciones laborales públicas y privadas, así como a los centros escolares, que les han abierto las puertas para tratar de sensibilizar al personal que trabaja en ellas, acerca del trato que deben darles a las personas con discapacidad, ya que ha contribuido a tener una visión distinta.