El presidente de la Comisión del Trabajo y Previsión Social del Congreso del Estado, Carlos Morelos Rodríguez, hace un llamado para que todos los centros labores sean incluyentes y garanticen la incorporación de personas con discapacidad, de la diversidad sexual y jóvenes, se trata de velar por el cumplimiento de los derechos de todas las personas.
El legislador local por el Partido del Trabajo representante del distrito 9 con cabecera en Palenque, expuso que todas las las legislaciones son incluyentes, desde la Ley Federal del Trabajo, la Ley de Acceso a las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, entre otras, que garantizan que deben estar presentes las personas de todos los sectores de la sociedad en el ámbito laboral.
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Tenemos que cumplir con el acceso al trabajo, y el compromiso de nuestra parte la vigilancia del cumplimiento a la Ley Federal del Trabajo, a pesar de que es innegable el crecimiento laboral, tanto en el sector público como en el privado, es necesario formular nuevas estrategias que permitan el desarrollo económico de todos los sectores.
Dijo que si bien el Congreso del Estado se encuentra en receso desde el último de junio, tenemos que fortalecer las condiciones laborales de las y los trabajadores, y los ayuntamientos tienen que sumarse a la inclusión laboral a favor de las personas con discapacidad, de la diversidad sexual y de las juventudes.
Reconoce que los temas de la agenda legislativa definidos en los once ejes temáticos tienen que atenderse en materia de reformas a diversas leyes, y en ese sentido, fortalecer la apertura laboral, aunque por ahora no hay en puesta algunas iniciativas de reforma en materia laboral.
“Así como promover acciones a favor del trabajo de los jóvenes y de los adultos mayores; generar condiciones laborales que permitan el desarrollo de empleos más remunerados y mejorar la competitividad y productividad de las empresas del estado para impulsar el crecimiento y desarrollo social”.
Morelos Rodríguez admitió que es necesario fortalecer las medidas económicas que permitan mantener los índices laborales en la entidad. que Chiapas siga siendo un estado atractivo para la inversión y para generar empleos, mejor remunerados, así como proporcionar mejores condiciones para el desarrollo empresarial del estado.
Sostuvo que durante la desarrollo de la agenda legislativa se establecerá una coordinación con las autoridades laborales federales y estatales para tomar decisiones legislativas.